臺北翡翠水庫管理局

本局參加新北市政府勞工局（以下簡稱新北勞工局）主辦之新北市100年度促進身心障礙者就業績優單位評選宥於本局係屬義務進用身心障礙員工之政府機關，為落實身心障礙者就業權益之保障，皆依據「進用身心障礙人員作業要點」之相關規定，配合本局用人需求依法進用身心障礙員工。

另本局進用身心障礙員工百分比達6.06％，評比標準值0.72％與新北勞工局所訂定之評分標準：進用身心障礙員工百分比4％，評比標準值需達0.08％勝出甚多。邇後如遇有職缺皆本公平原則，公開辦理甄選，選才與能，不因身心障礙因素而予不合理差別待遇之考量。本局歷年來皆依規定足額進用身心障礙員工。

臺北翡翠水庫管理局